8月22日，集團(tuán)黨委按照國資公司黨委“不忘初心、牢記使命”主題教育工作安排，黨委書記、董事長張錦松同志主持召開了對照黨章黨規(guī)找差距專題會，集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子成員逐一認(rèn)真對照檢查。

 會上，集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子成員對照黨章黨規(guī)，緊扣“18個(gè)是否”，逐條逐項(xiàng)對照檢視，查找個(gè)人思想上、工作上存在的問題，體現(xiàn)了正視問題的自覺和刀刃向內(nèi)的勇氣。班子成員通過逐一對照找差距，相互交流、檢視自我、提醒警醒、補(bǔ)足短板，進(jìn)一步提高了政治站位，樹牢了“四個(gè)意識”，堅(jiān)定了“四個(gè)自信”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，不斷增強(qiáng)干事創(chuàng)業(yè)的擔(dān)當(dāng)精神。

 集團(tuán)黨委書記張錦松同志在專題會總結(jié)時(shí)指出，要以檢視問題為關(guān)鍵，以整改落實(shí)為目的，要求班子成員要進(jìn)一步履行好“一崗雙責(zé)”，著力推進(jìn)問題整改，以務(wù)實(shí)有力舉措，確保各項(xiàng)整改工作落實(shí)到位。他特別強(qiáng)調(diào)，要把對照黨章黨規(guī)找差距與檢視問題結(jié)合起來，進(jìn)一步邊學(xué)習(xí)、邊對照、邊檢視、邊整改，把整改落實(shí)抓具體、抓深入，讓干部職工看到各項(xiàng)工作真真切切的變化。

（供稿：集團(tuán)黨群工作部）