8月22日,集團(tuán)黨委按照國資公司黨委“不忘初心、牢記使命”主題教育工作安排,黨委書記、董事長張錦松同志主持召開了對照黨章黨規(guī)找差距專題會,集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子成員逐一認(rèn)真對照檢查。
會上,集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子成員對照黨章黨規(guī),緊扣“18個(gè)是否”,逐條逐項(xiàng)對照檢視,查找個(gè)人思想上、工作上存在的問題,體現(xiàn)了正視問題的自覺和刀刃向內(nèi)的勇氣。班子成員通過逐一對照找差距,相互交流、檢視自我、提醒警醒、補(bǔ)足短板,進(jìn)一步提高了政治站位,樹牢了“四個(gè)意識”,堅(jiān)定了“四個(gè)自信”,堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”,不斷增強(qiáng)干事創(chuàng)業(yè)的擔(dān)當(dāng)精神。
集團(tuán)黨委書記張錦松同志在專題會總結(jié)時(shí)指出,要以檢視問題為關(guān)鍵,以整改落實(shí)為目的,要求班子成員要進(jìn)一步履行好“一崗雙責(zé)”,著力推進(jìn)問題整改,以務(wù)實(shí)有力舉措,確保各項(xiàng)整改工作落實(shí)到位。他特別強(qiáng)調(diào),要把對照黨章黨規(guī)找差距與檢視問題結(jié)合起來,進(jìn)一步邊學(xué)習(xí)、邊對照、邊檢視、邊整改,把整改落實(shí)抓具體、抓深入,讓干部職工看到各項(xiàng)工作真真切切的變化。
(供稿:集團(tuán)黨群工作部)